Korruptionsbekämpfung
Aktualisiert am 07.04.2025
Das Regelwerk zur Bekämpfung der Korruption ist eine der Säulen des ethischen und gesellschaftlichen Engagements der Gruppe Crédit Agricole.
Gemäß dem Gesetz Sapin II und getragen vom höchsten Verantwortungsniveau im Bereich der Transparenz, ist Crédit Agricole die erste französische Bank, die die internationale Norm ISO 37 001 für ihr Regelwerk zur Bekämpfung der Korruption in Anspruch nehmen konnte.
Die Zuerkennung dieser Zertifizierung im Juli 2017 zeigt das langjährige Engagement von Crédit Agricole im Bereich der Geschäftsethik, die das Schlüsselelement ihrer Politik der sozialen Verantwortung als Unternehmen darstellt.
Die BforBank verteidigt die genossenschaftlichen Werte mittels eines ethischen Verhaltens, das über die reine Erfüllung der Vorschriften hinausgeht. Es geht uns darum, eine echte ethische Kultur zu gewährleisten, die im täglichen Leben und in allen Abteilungen der Bank direkt im Herzen der Beziehung zu unseren Kunden präsent ist.
Eine demokratische Notwendigkeit : die Bekämpfung der Korruption innerhalb der Gruppe Credit Agricole basiert auf einer Null-Toleranz-Politik und der Umsetzung wirksamer Maßnahmen.
Diese Politik ist in die Programme für Compliance und finanzielle Sicherheit aufgenommen worden, deren Ziel es ist:
- Die Transparenz und Loyalität den Kunden gegenüber zu gewährleisten;
- Zur Integrität der Finanzmärkte beizutragen;
- Das Risiko einer Rufschädigung und Risiken straf-, verwaltungs- und disziplinarrechtlicher Sanktionen in ihren Zuständigkeitsbereichen zu verhüten und die Geldwäsche und den Betrug zu bekämpfen.
Das Regelwerk zur Korruptionsbekämpfung der BforBank basiert insbesondere auf:
- Einer Geschäftsführung, die sich der Korruptionsbekämpfung verschrieben hat;
- Einer Kartographie der Korruptionsrisiken;
- Einem Verhaltenskodex zur Korruptionsbekämpfung, der in die Geschäftsordnung integriert ist;
- Einem Disziplinarverfahren bei Verstößen gegen den Verhaltenskodex;
- Einem Alarmsystem, das die Sammlung von Meldungen zu Verstößen gegen die Ethik ermöglicht;
- Einer Schulung und einer Sensibilisierung aller Mitarbeiter.
Seit Ende 2019 verfügt die BforBank über einen Verhaltenskodex zur Korruptionsbekämpfung, der ihrer Geschäftsordnung beigefügt ist, welche wiederum in Zusammenarbeit mit ihren sozialen Gremien überarbeitet wurde.
Dieser Kodex behandelt zusammenfassend die Situationen, mit denen unsere Mitarbeiter und Führungskräfte täglich in ihrem Geschäftsleben konfrontiert werden können und gibt Ihnen einen Leitfaden für ihr Verhalten in derartigen Situationen an die Hand.
Die aufgestellten Regeln gelten für alle, ohne Rücksicht auf die hierarchische Stellung und die Funktion. Sie dienen als Referenz in unseren Beziehungen zu unseren verschiedenen Partnern
(Lieferanten, Kunden usw.) und können zur Haftung aller führen.
Den verhaltenskodex zur korruptionsbekämpfung einsehen
Im Rahmen der Einführung der Bestimmungen des Gesetzes Sapin II im Jahr 2019 hat die Crédit Agricole-Gruppe beschlossen, das Regelwerk zum Recht auf Warnungen seitens ihrer Mitarbeiter zu stärken, indem sie ihnen erlaubt, dieses Recht unter den bestmöglichen Bedingungen auszuüben. Zu diesem Zweck wurde von der BforBank im Juni 2019 eine Internet-Plattform eingerichtet.
Dieses "Whistleblower"-Tool garantiert die strikte Vertraulichkeit des Meldenden, der gemeldeten Sachverhalte, der Zielpersonen sowie des Austauschs zwischen dem Whistleblower und der Person, der innerhalb der Compliance-Abteilung mit der Bearbeitung dieses Hinweises betraut ist. Die darin enthaltenen Informationen sind verschlüsselt und werden in einer unabhängigen, gesicherten Umgebung gespeichert.
Die Plattform ist im Internet zu jeder Zeit und an jedem Ort zugänglich über:
Das Hinweistool der Crédit-Agricole-Gruppe
Wir weisen Sie darauf hin, dass die Nutzung dieser Warnmöglichkeit und des Tools für Umstände vorbehalten ist, die wegen ihrer Schwere als außergewöhnlich gelten (unethisches, strafbares und kriminelles Verhalten).